PANADERO potwierdza swoje zaangażowanie w społeczność i rozwój zawodowy młodych ludzi, współpracując z Urzędem Miasta Albacete, oferując stypendia na staże dla świeżo upieczonych absolwentów.
W dążeniu do wspierania lokalnych talentów i zapewnienia płynnego przejścia na rynek pracy, PANADERO otwiera swoje drzwi dla młodych ludzi w wieku od 20 do 25 lat, oferując staże w różnych działach firmy.
Przejście z życia akademickiego do zawodowego to jeden z najtrudniejszych momentów w karierze każdego młodego człowieka. Świadoma tej rzeczywistości, PANADERO postanowiła działać jako pomost między tymi dwoma światami, oferując świeżo upieczonym absolwentom możliwość stawienia czoła prawdziwym wyzwaniom, uczenia się od doświadczonych profesjonalistów oraz rozwijania umiejętności niezbędnych do ich osobistego i zawodowego rozwoju.
PRAKTYCZNE DOŚWIADCZENIE W DYNAMICZNYM ŚRODOWISKU
Od samego początku program przyciągnął studentów o różnych profilach edukacyjnych, którzy teraz aktywnie uczestniczą w pracy działów fakturowania, księgowości, zamówień i online w firmie.
Każdy z nich pracuje pod opieką przydzielonego mentora, który pomaga im rozwiązywać problemy, odpowiada na pytania i umożliwia zastosowanie zdobytej wiedzy w rzeczywistym kontekście.
Włączenie młodych profesjonalistów do zespołu przynosi korzyści nie tylko im, ale również stanowi strategiczną przewagę dla firmy. Świeżo upieczoni absolwenci wnoszą nowe pomysły, innowacyjne perspektywy oraz aktualną wiedzę o nadchodzących trendach i narzędziach. Dzięki temu PANADERO może utrzymać zgodność z rynkowymi zmianami i wzbogacić swoją strategię o nowoczesne, przyszłościowe spojrzenie.
ZAANGAŻOWANIE WYKRACZAJĄCE POZA STAŻE
Choć program staży ma określony czas trwania, PANADERO nie wyklucza możliwości stałego włączenia najlepszych talentów do swojego zespołu. Takie podejście odzwierciedla intencję firmy nie tylko w zakresie szkolenia, ale również w tworzeniu realnych możliwości zatrudnienia dla młodych ludzi.
